Laporta zvažuje po kritice vedení návrat do čela Barcelony

populárny článok

.. tieto neustálené kydania na seba nech si nechaju pre seba

Rossel sami nezda byt zly funkcionar tak sa prehralo semifinale, bayern je rozbehnuty, co tam mal spravit ?

Stejně by jim to bylo k hovnu

Voľby sú o tri roky, a môže sa ešte veľa stať, ale v súčasnosti je Rosellovo miesto neotrasiteľné. Aj keď som Rosella zo začiatku nemusel, nemôžem mu uprieť, že klub vedie zatiaľ výborne (najmä po finančnej stránke) a väčšinu svojich sľubov dodržal. Pokiaľ bude mať klub výsledky a znižovať dlh Rosell je môj favorit a ani Laporta ho moc neohrozí, pokiaľ nebude hrať na katalánsku tématiku.

Laportu som mal rád v prvých rokoch jeho obdobia, potom mu to začalo liezť na mozog a stal sa z neho strašne paraniodný človek (BARCAGATE) a myslel si že je viac ako ostatní. A s Titom sa mýli. Vedenie už malo od októbra jasno, že Tito bude nástupcom Pepa, ak nepredĺži, ale súhlasím, že v prítomnosti Titovej absencie mal sezónu dokoučovať nejaký profesionál, keďže ani sám Roura o túto rolu nestál a mali dať jasne najavo, že ak sa Tito dá do poriadku, začne trénovať tím až od ďalšej sezóny.

...,,pověst a odkaz nejlepšího klubu všech dob" ?? Na to sakra přišel jak?

Proč ne. Laportu mám raději, než Rosella.

Laporta zníčil fotbalovou atmosferu na Nou Campu když vyhnal ultras... Ted se tam o atmosféru starají turisti převážně z Japonska

laporta

rosell je diletant ale budiž uvidíme ako zvládne budúcu sezónu

Rosella jsem nikdy nemusel, ale získal si mě svojí prací. Klub vede dobře. Seňor Laporta je srdcovka. On udělal Barcu, jaká je teď. Nicméně ... když něco funguje, tak by se to nemělo měnit.

Ale tak jako tak - volby jsou za dlouho. Do tý doby může Sandro ještě mnohokrát chybovat (nepřivést elitního stopera hned tohle léto ...).

Každopádně ten zvyk, že jedna garnitura blije na druhou, je hrozně špatný a Barce to škodí. Tohle by si měli pánové uvědomit, protože tím dávají najevo, že jim jde jen o mocenské posty ve velkém subjektu a ne o Barcu jako klub.